Los sindicatos médicos y de Enfermería volverán a movilizarse para reclamar la jornada de 35 horas semanales
Igualmente, se demandará el desbloqueo de la carrera profesional en todos los ámbitos.
Los sindicatos de médicos -CesmAragón y Fasamet- y de enfermería -SATSE-, agrupados en la coalición sindical Cemsatse, retomarán las movilizaciones tras Semana Santa para exigir que la jornada laboral de 35 horas anunciada para los trabajadores de la Administración General de Aragón se aplique también en Sanidad, "y no seamos considerados de segunda".
Igualmente, se demandará el desbloqueo de la carrera profesional en todos los ámbitos y otra serie de reivindicaciones, como mejoras para los profesionales de atención hospitalaria, han informado en una nota de prensa.
Cemsatse, primera fuerza sindical en el sector sanitario, ha tomado esta decisión tras la negociación laboral en Aragón entre el Gobierno autonómico y los sindicatos CC. OO., UGT y CSIF y un acuerdo de desconvocatoria de huelga en este sector que ha considerado "papel mojado".
Sobre las 35 horas semanales, los sindicatos sanitarios han recordado que han solicitado "de forma reiterada" esta aplicación para todos los trabajadores públicos, la última vez el 16 de marzo, coincidiendo con la Mesa General de Negociación, "sin haber tenido respuesta", pese a que es uno de los puntos contemplados en el 'Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI', firmado entre el Gobierno de España y las organizaciones sindicales UGT y CC. OO.
En esta situación, han calificado de "inadmisible" que estas mismas organizaciones hayan negociado esta medida para parte de los trabajadores del Gobierno de Aragón, "pero aceptan una aplicación progresiva y en diferido, hasta dentro de tres años en Sanidad", cuando ellos reclaman la extensión a todos los empleados públicos del Servicio Aragonés de Salud de todas las mejoras incluidas en el Acuerdo de la Administración General.
Carrera profesional
Otra reiterada demanda es eliminar la suspensión de los niveles 3 y 4 de la carrera profesional -bloqueados desde el año 2010- y su aplicación también al personal temporal, así como que se agilice el reconocimiento y pago a quienes han superado el acceso o cambio de nivel y llevan esperándolo desde el cuarto trimestre de 2010.
Este complemento fue firmado precisamente como salida a una huelga convocada por Cemsatse para el personal sanitario licenciado y diplomado y meses después se extendió al personal de gestión y servicios y de formación profesional.
El compromiso contemplaba el reconocimiento del cuarto nivel para licenciados y diplomados sanitarios desde enero de 2010 y para el resto, el tercero desde julio de 2010. Sin embargo, en mayo de 2010, el Gobierno de España aplicó un recorte en las retribuciones de todos los funcionarios, que obligó a inaplicar desde entonces y hasta ahora los niveles 3 y 4.
Cemsatse ha subrayado no ha dejado de criticar esta situación, "que sufren en más medida los grupos de mayor clasificación" y ha estimado "injustificable" ahora "que el acuerdo con otros sindicatos en sanidad contemple recuperar solo el nivel tres; es decir, levantar la suspensión del nivel a unos colectivos sí y a otros no".
De esta manera, el Gobierno de "Aragón va a utilizar el dinero de todos los trabajadores de sanidad -los fondos adicionales- para pagar la carrera de solo los de formación profesional y gestión y servicios, excluyendo de forma explícita a los sanitarios universitarios".
Además, ha continuado la colación, "sorprende que hasta ahora el Servicio Aragonés de Salud haya respondido siempre que este bloqueo no podía levantarse porque aparece en las leyes de presupuesto y justo cuando faltan días para que se disuelvan las Cortes de Aragón y no hay posibilidad de modificar leyes, ni las va a haber en meses, sea por fin posible".
Cemsatse ha esgrimido que estos dos "lesivos" anuncios para el personal sanitario de Aragón se suman a la necesidad de poner en marcha un plan específico para la atención hospitalaria, como ya se ha logrado en Atención Primaria, para sostener que solo su organización "defiende los intereses de facultativos, enfermeras y fisioterapeutas, por lo que la agrupación planteará ahora sus movilizaciones, que, en caso necesario, desembocarán en una huelga".
