Más de 36.000 aragoneses faltan cada día a su trabajo, 9.409 sin causa justificada

Así se recoge en el Informe Trimestral sobre el Absentismo Laboral publicado por Randstad.

España, uno de los países con mejor salud laboral de Europa, pese a subir el absentismo y la siniestralidad.
En el conjunto de España, el informe revela que 1.290.244 profesionales no acudieron a su puesto de trabajo de media
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Un total de 36.588 aragoneses han faltado diariamente a su trabajo durante el primer trimestre de 2023, de los cuales 27.178 lo han hecho con baja médica y 9.409, sin causa justificada.

Así se recoge en el Informe Trimestral sobre el Absentismo Laboral publicado por Randstad y que analiza la ausencia del profesional con las cifras procedentes de la Encuesta Trimestral de Costes Laborales del Instituto Nacional de Estadística (INE).

Si se cuenta la totalidad de las bajas, la tasa de absentismo se sitúa en la comunidad en el 6,2 %, una décima por debajo de la media nacional (6,3 %) y representa el 2,8 % del total de trabajadores del país que no acudieron a trabajar.

En el conjunto de España, el informe revela que 1.290.244 profesionales no acudieron a su puesto de trabajo de media cada día durante ese trimestre, de los cuales el 23,1 % (298.166) lo hicieron pese a no estar de baja y el 76,9 % (992.078) se ausentaron por una incapacidad temporal.

El absentismo laboral supone que en España se pierda el 6,3 % del total de las horas pactadas, dos décimas más con respecto a los tres últimos meses, mientras que el absentismo no debido a incapacidades temporales, es decir, el no justificado, tuvo una tasa del 1,5 %, el mismo porcentaje que trimestre anterior.

País Vasco (8,7 %), Galicia (7,3 %) y Cantabria (7,2 %) han sido las regiones donde mayores tasas de absentismo se ha registrado, seguidas de Canarias (7,1 %), Castilla y León, Asturias, Extremadura (todas con el 6,8 %), la Región de Murcia, Navarra y Cataluña (las tres con el 6,5 %).

Por debajo de la media nacional, además de Aragón figuran Castilla-La Mancha (6,2 %), la Comunidad Valenciana (6 %) y Andalucía (5,8 %), mientras que Baleares (4,8 %), La Rioja (5,1 %) y la Comunidad de Madrid (5,6 %) fueron las regiones con menor tasa.

En cuanto al volumen de trabajadores en absentismo total, superan los 100.000 Cataluña (228.118), Andalucía (193.846), la Comunidad de Madrid (179.862) y la Comunidad Valenciana (132.372) y suponen cerca del 57 % de todos los profesionales que se ausentan a diario durante el primer trimestre de 2023.

Con volúmenes más moderados se encuentran País Vasco (81.884), Galicia (80.817), Canarias (69.650), Castilla y León (67.561), Castilla-La Mancha (53.986), la Región de Murcia (42.464), Aragón (36.588), Extremadura (27.299) y Asturias (25.971). Las cifras más bajas del país se encuentran en Baleares (25.289), Navarra (18.485), Cantabria (17.797) y La Rioja (7.385).

La industria es donde se registró un mayor absentismo, con una tasa del 6,4 %, seguida por el sector servicios, con un porcentaje del 6,3 %, el mismo que la media nacional, mientras que la construcción fue donde menos absentismo se produjo, un 4,7 %.

Los sectores concretos de actividad que registraron menores tasas de absentismo durante el primer trimestre de 2023 fueron actividades relacionadas con el empleo (2,4 %), jurídicas y de contabilidad, relacionadas con la informática e investigación y desarrollo (todas con el 3,3 %).

Los mayores porcentajes de absentismo tuvieron lugar en actividades postales y de correos (10,9 %), asistencia en establecimientos residenciales y actividades de juegos de azar y apuestas (ambas con el 10,8 %), aunque las sanitarias también volvieron a ubicarse entre los primeros puestos, con una tasa del 9,9 %. 

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