Los trabajadores del servicio de recogida de basuras de la empresa FCC, concesionaria de este servicio en la Comarca del Jiloca, han acordado suspender durante dos semanas la huelga que mantienen desde el pasado 14 de agosto "para allanar el camino hacia una negociación con los responsables de FCC Medio Ambiente y poder desbloquear el conflicto laboral", según el comunicado remitido este viernes por el sindicato CNT, que respalda a los huelguistas.

Los trabajadores señalan a través de la nota de prensa la suspensión "es un gesto de buena fe, solicitado en la última reunión mantenida entre los representantes de la empresa y los representantes de los trabajadores, en la que se exigió el levantamiento de las medidas laborales adoptadas por los trabajadores -subrogados de la anterior concesionaria del servicio, Aragonesa de Servicios, tal y como se recogía en el pliego de condiciones redactado por la Comarca- como paso previo a cualquier movimiento por parte de la empresa".

Las posturas de la plantilla y de la empresa se han enquistado y se han mantenido irreconciliables a pesar de la mediación que intentado la Comarca del Jiloca, que no logró desbloquear el conflicto. La recogida, limitada a los servicios mínimos, ha provocado quejas vecinales por la acumulación de residuos junto a los contenedores desbordados, particularmente los destinados a envases y papel..

Los trabajadores señalan que la huelga quedaría suspendida el próximo 20 de noviembre y no se retomaría hasta dos semanas después, el lunes, 4 de diciembre, "en caso de no haberse alcanzado un acuerdo entre las dos partes."

El comunicado señala que "en septiembre, empresa y trabajadores acordaron la suspensión de los paros si FCC readmitía a los dos trabajadores despedidos desde el inicio de las movilizaciones, además de renunciar al ejercicio de demanda por huelga ilegal y de establecer un calendario de negociación. Sin embargo, con posterioridad, FCC se negó a plasmar dicho acuerdo, si no se desconvocaba previamente la huelga." 

Los trabajadores quieren "retomar la iniciativa demostrando su disposición a alcanzar un acuerdo que lo único que pide es que la empresa acepte negociar una mejora de las condiciones laborales de los trabajadores, sin ninguna exigencia previa."

Además, la plantilla entiende "que los vecinos de la Comarca del Jiloca se merecen un servicio de recogida de basuras en las mejores condiciones y, por añadidura, quieren responder a la disposición demostrada por la institución comarcal en busca de una salida al conflicto y corresponder, en especial a la figura de su presidente, por los esfuerzos que este está desarrollando en este asunto."

Entre sus demandas, los trabajadores reclaman "una jornada de trabajo que no sea de lunes a domingo, el aseguramiento de algún festivo al año, en unos horarios racionales, y con unos medios y herramientas dignos , y que, además, suponga una subida salarial que no les haga desarrollar su trabajo por un salario base inferior a los 900 euros al mes".

Desde la empresa prefirieron “no hacer declaraciones en este momento que puedan enturbiar las negociaciones”, aunque añadieron que trabajan “por alcanzar un acuerdo asumible”.