La contratación aumentó en Aragón un 11,36%

El Observatorio del Mercado de Trabajo asegura que existe una relación directa entre la edad y el tiempo medio en desempleo.

Oficina del INAEM en Zaragoza
Oficina del INAEM en Zaragoza
Heraldo

La Comunidad de Aragón registró en 2016 un total de 565.671 contratos laborales, un 11,36% más que los contabilizados en el ejercicio anterior, según datos de la memoria del Observatorio del Mercado de Trabajo del Instituto Aragonés de Empleo (INAEM).

Esta estadística, dada a conocer este sábado por el Gobierno aragonés, pone de manifiesto que el incremento de la contratación a lo largo del año pasado fue mayor que en el conjunto del país, con una media del 7,55%.

La memoria destaca que de cada 100 contratos firmados en Aragón, 55 fueron suscritos por hombres y 45 por mujeres, con una evolución positiva para ambos géneros, aunque con mayor intensidad para las féminas, un 12,41% más frente al 10,52 de incremento para los varones.

Por edad, las personas entre 25 y 44 años suscribieron el 57,40% de los contratos; las de 45 o más el 23,78%, y las menores de 25 años el 18,82% restante.

De los contratos rubricados en 2016, el 8,39% fueron de carácter indefinido, con un aumento del 13,98% en relación al año anterior, mientras que la contratación temporal aumentó un 11,12%.

Las nueve ocupaciones que registraron más contratos, el 51,28% del total, fueron las referidas a peones de las industrias manufactureras, camareros, peones agrícolas, personal de limpieza de oficinas y hoteles, vendedores en tiendas y almacenes, peones del transporte de mercancías y descargadores, monitores de actividades recreativas, y ayudantes de cocina.

La cifra de desempleados en Aragón al término de 2016 era de 79.933 personas, con un descenso del 10,47% respecto al año anterior, hasta 9.351 parados menos.

Por géneros, el desempleo afectó a un 43,97% de hombres y un 56,03% de mujeres; mientras que por edad, casi la mitad de los parados registrados a finales de 2016 en Aragón (47,07%) eran mayores de 45 años, seguidos por el grupo de edad de 25 a 44 años (43,69%), y los jóvenes de menos de 25 años (9,24%).

Respecto al nivel académico de los desempleados, el 68,75% disponía de estudios de Primera Etapa de Educación Secundaria o inferior.

El colectivo que mayores dificultades tiene para incorporarse al mercado laboral son los mayores de 60 años (tardan de media 1.282 días), y en especial las mujeres de este grupo (1.433 días).

La memoria del Observatorio del Mercado de Trabajo demuestra que existe una relación directa entre la edad y la duración media de la demanda en desempleo.

En relación a la distribución territorial, la disminución del número de parados fue más intensa en Huesca y Teruel, con bajadas del 13,83 y del 13,18%, respectivamente, y menor en Zaragoza, con un retroceso del 9,56%.

Por sectores económicos, Servicios evidenció el mayor descenso en valores absolutos respecto a 2015, con 4.613 parados menos; y en términos relativos, los datos más significativos son para la construcción con una bajada del 18,19%.

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