en colaboración con kpmg
KPMG en Aragón: acompañando a la empresa familiar en su crecimiento y transformación
La empresa familiar y KPMG comparten principios fundamentales como el compromiso a largo plazo, la responsabilidad, la cercanía en las relaciones y la vocación de generar impacto positivo en la sociedad.
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En Aragón, la empresa familiar no es solo una tipología empresarial: es uno de los pilares sobre los que se sustenta el desarrollo económico y social del territorio. Representa la gran mayoría del tejido productivo, genera empleo estable y, sobre todo, mantiene un fuerte compromiso con su entorno, sus personas y su legado.
Su relevancia es indiscutible, pero también lo son los retos a los que se enfrenta. Crecer, innovar, internacionalizarse y adaptarse a un entorno cada vez más exigente requiere dar nuevos pasos en profesionalización, gobierno corporativo o transformación de los modelos de negocio. Y es en ese equilibrio, entre la esencia y la evolución, donde realmente se pone a prueba la fortaleza de la empresa familiar.
En Aragón, KPMG trabaja de forma muy cercana con este tipo de empresas, acompañándolas en sus procesos de crecimiento y transformación. Conocen bien su realidad, porque entienden que cada empresa familiar es única: tiene su historia, su cultura, sus dinámicas y sus retos específicos. Por eso, su enfoque se basa en ofrecer soluciones integrales que combinan la visión estratégica con la ejecución, apoyando a las empresas en ámbitos como la profesionalización de su gestión, la planificación fiscal, la transformación digital o la mejora de la eficiencia operativa.
Calidad y eficiencia
En este acompañamiento juega un papel clave su Centro de Calidad y Eficiencia, desde el que impulsan soluciones que permiten a las empresas ganar en competitividad, optimizar procesos y afrontar con mayor solidez los desafíos del mercado. Este modelo les permite combinar la cercanía al cliente desde Aragón con capacidades especializadas y escalables, reforzando así el impacto de su trabajo y el valor que aportan a las empresas familiares del territorio.
Pero, más allá de los servicios, hay un elemento que resulta diferencial: la afinidad en valores. La empresa familiar y KPMG comparten principios fundamentales como el compromiso a largo plazo, la responsabilidad, la cercanía en las relaciones y la vocación de generar impacto positivo en la sociedad. Las empresas familiares piensan en términos de continuidad; en KPMG, también. Se apoyan en la confianza y en la solidez de sus equipos; de la misma forma que en esta compañía. Y, sobre todo, en ambos casos entienden que la excelencia no es un objetivo puntual, sino una forma de trabajar cada día.
Esta conexión es la base sobre la que desde KPMG construyen relaciones duraderas con sus clientes, acompañándolos no solo en momentos de cambio o crecimiento, sino también en la toma de decisiones clave que marcarán su futuro.
Cabe destacar que, en un contexto económico en constante evolución, el papel de la empresa familiar seguirá siendo determinante para el impulso de Aragón. Su capacidad de adaptación, su arraigo territorial y su visión a largo plazo son, sin duda, fortalezas que, bien gestionadas, se convierten en una ventaja competitiva diferencial.
En este sentido, desde KPMG reafirman su compromiso con las empresas familiares de Aragón y con iniciativas como las impulsadas por entidades como la Asociación de la Empresa Familiar de Aragón (AEFA), que contribuyen a dar visibilidad, apoyo y continuidad a un modelo empresarial que es clave para el futuro.
Su modelo les permite que confluyan la cercanía al cliente desde Aragón con capacidades especializadas y escalables
Tal y como señala Samuel Lamola, socio del Centro de Calidad y Eficiencia de KPMG en Aragón, "la empresa familiar tiene una ventaja diferencial única: su visión a largo plazo. Nuestro papel desde KPMG es acompañarlas para que esa visión se traduzca en crecimiento sostenible, ayudándolas a evolucionar sin perder aquello que las hace distintas".
Porque entender la empresa familiar no es solo analizar su negocio; es comprender su esencia. Y acompañarla implica hacerlo desde el conocimiento, el respeto y una visión compartida de crecimiento sostenible.
