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Grupo Jorge: "Talento FP Dual favorece una integración más natural del estudiante en la cultura de la compañía"
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En Grupo Jorge son plenamente conscientes de que su principal valor son las personas. Por ello, trabajan constantemente para atraer y fidelizar al mejor equipo humano posible. A través de su participación en programas como Talento FP Dual, logran conectar con jóvenes que están terminando sus estudios y acercarlos a su realidad empresarial. "Este programa nos permite conocer perfiles con talento y proyección, al mismo tiempo que contribuimos al desarrollo del tejido empresarial y educativo de Aragón", asegura Victoria Torres, responsable de Selección de Talento en Grupo Jorge.
Además de apoyar el desarrollo económico de Aragón, esta iniciativa ayuda a fortalecer la relación entre el sistema educativo y el empresarial. "Para los estudiantes, supone una oportunidad de aprendizaje en un entorno real de trabajo, que les permite adquirir experiencia práctica y desarrollar competencias que van más allá del ámbito académico –explica Torres–. Para las empresas, esta modalidad facilita la incorporación de talento joven, la formación de perfiles adaptados a sus procesos y la identificación de potencial a largo plazo. Además, favorece una integración mucho más natural del estudiante en los equipos y en la cultura de la compañía".
En esta tercera edición de Talento FP Dual, Grupo Jorge se ha vuelto a encontrar con perfiles muy interesantes y alineados con las necesidades de su compañía. Más allá de los conocimientos técnicos, su candidato ideal tiene que ser una persona "proactiva, con capacidad de adaptación, compromiso, interés por seguir aprendiendo y muchas ganas de aportar valor". Para Victoria Torres, es esa actitud lo que "suele marcar la diferencia en el desarrollo y el recorrido profesional de una persona dentro de la compañía".
"Cada año acogemos a unos 50 alumnos en prácticas. El objetivo es darles continuidad"
El grupo lleva varios años trabajando con estudiantes en prácticas, tanto de formación profesional como de universidad; siempre con la mirada puesta en una posterior incorporación a la plantilla. "Cada año acogemos alrededor de 50 alumnos en prácticas. Si la experiencia es positiva para ambas partes, nuestro objetivo es darles continuidad con un contrato laboral", resalta la responsable de Selección de Talento.
La compañía está centrada en seguir creciendo, innovando y adaptándose a los nuevos retos del mercado, apostando por la digitalización, la mejora continua y el desarrollo del talento.
Algunos datos de Grupo Jorge
- Grupo empresarial aragonés con más de 80 años de historia especializado en la fabricación y comercialización de productos cárnicos saludables.
- Su modelo se basa en la integración y el control de toda la cadena de valor, garantizando los más altos estándares de calidad y trazabilidad.
- Impulsan proyectos de energías renovables y agricultura responsable.
