en colaboración con la universidad de zaragoza
Expotalent: más de 120 empresas en busca de talento universitario
El Edificio Betancourt del Campus Río Ebro acoge mañana la XXII Feria de Orientación y Empleo organizada por el Servicio de Orientación y Empleo-Universa, una cita imperdible para iniciarse en el mundo laboral
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La Universidad de Zaragoza celebra mañana, 21 de abril, la que será la mayor edición de Expotalent de su historia: 121 empresas reunidas en el Campus Río Ebro en busca de talento universitario. El Edificio Betancourt acogerá, desde las 9.00, la XXII Feria de Orientación y Empleo organizada por el Servicio de Orientación y Empleo-Universa, integrado dentro del Vicerrectorado de Estudiantes y Empleo.
La inauguración oficial de la cita, que cuenta con el patrocinio de Grupo Samca y la colaboración de la Escuela de Ingeniería y Arquitectura (EINA) y del Instituto Aragonés de Empleo (INAEM), estará presidida por la consejera de Empleo, Ciencia y Universidades en funciones del Gobierno de Aragón, Claudia Pérez Forniés.
Los premios Taluz y Trayectoria son una de las novedades de esta edición
Amplia trayectoria
Han pasado veintidós años desde que el Servicio de Orientación y Empleo-Universa organizó la primera edición de Expotalent. Aquella primera feria de empleo fue un acto modesto con un puñado de empresas y una idea clara: que los estudiantes no tuvieran que esperar a terminar la carrera para conocer el mercado laboral. Dos décadas después, la cita se ha convertido en un foro clave de captación de talento dentro las universidades del norte de España. Este martes, 121 empresas e instituciones ocupan el Edificio Betancourt del Campus Río Ebro para buscar, en un mismo día y en un mismo espacio, los perfiles que necesitan.
Tras el acto inaugural, que se celebrará en el salón de actos, los asistentes podrán pasear por los estands de la feria, entregar currículos y conversar con los representantes de las empresas. Además, y con el propósito de convertir la jornada en un ecosistema de aprendizaje experiencial, tendrán lugar seis mesas redondas, habrá un espacio de coaching individual para el estudiantado y se celebrarán sorteos cada dos horas. Al final del día, y antes de la clausura en torno a las 19.00, se realizará la entrega de los premios Taluz y Trayectoria.
PREMIOS TALUZ Y TRAYECTORIA
- Una de las novedades de la XXII Feria de Orientación y Empleo es la entrega de dos galardones: uno destinado al estudiantado de la Universidad de Zaragoza, los premios Taluz – Potencia el talento UZ; y otro dirigido a las empresas asistentes a la feria, los premios Trayectoria.
Premios Taluz: Tienen como propósito poner en valor la creatividad, la innovación y el talento de estudiantes y egresados de la Universidad de Zaragoza a través del currículum vitae. Se entregarán premios de acuerdo a tres modalidades: físico, interactivo y video currículum. Cada categoría tiene un ganador y recibirá un diploma y un premio de 400 euros.
Premios Trayectoria Su objetivo es reconocer a las empresas y entidades que han contribuido de forma continuada al desarrollo profesional del talento de la Universidad de Zaragoza y al empleo universitario. Son cinco los premios que se conceden y que se harán públicos en el contexto de la Feria. En la valoración se tiene en cuenta el número de ediciones en las que la empresa ha participado en Expotalent, los años de colaboración con la Universidad de Zaragoza acogiendo estudiantes o titulados en prácticas y la proporción de titulados contratados respecto al total de universitarios en la empresa.
Y más premios: Si se visitan seis estands y se recogen sus logos, se podrán canjar por un perrito caliente por la mañana o por un granizado por la tarde. Durante toda la jornada, se podrá disfrutar de un café gratis. Además, cada dos horas y desde las 12 de la mañana, se realizarán sorteos
de 5 auriculares, 6 smartwatches, 1 dron y 1 cámara deportiva. Para conocer más sobre la agenda de la feria visita expotalent.unizar.es/programa/
Actividades
En las mesas redondas, que tendrán lugar en la Sala de Juntas de la primera planta entre las 10.30 y las 17.30, se reunirán profesionales de más de 25 empresas para hablar de temas que interesan de verdad a quien está a punto de entrar al mercado laboral: qué distingue a un candidato en un proceso de selección, qué competencias buscan ahora las empresas, cómo está cambiando el trabajo la inteligencia artificial o qué oportunidades existen para quienes quieren desarrollar su carrera fuera de España. Todas las sesiones tienen aforo limitado, por lo que se exige inscripción previa. Como novedad, este año se incorpora una mesa en la que no hay directivos ni responsables de recursos humanos, sino estudiantes que están haciendo prácticas y cuentan, en primera persona, cómo está siendo la experiencia.
Se celebrarán seis mesas redondas y habrá un espacio de coaching individual
En la planta baja, se desarrollará el Coaching Corner: un espacio con sesiones individuales de 20 minutos en las que un profesional de empresas como Amazon Web Services, Novartis, IDOM, Fersa Bearings o Grupo Térvalis, entre otras, revisará el perfil de quien se acerque hasta este espacio, ofreciéndole una opinión real sobre su currículum y posibilidades de mejora. Participan 22 profesionales y las plazas son limitadas con inscripción previa. La actividad de coaching también se realiza en las instalaciones de Universa con profesionales de Lapesa Grupo Empresarial, HMY y KPMG.
Desde la organización de la feria, recuerdan que una de las claves de éxito de es la planificación: "Con 121 participantes, no puedes dejar tu futuro al azar. Antes de ir a visitar a las empresas, esperamos que los universitarios investiguen a fondo las ofertas de empleo, tanto en el portal de empleo empleabilidad.unizar.es como en las webs corporativas de las empresas".
