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Huelga en Zaragoza

Trabajadores del metal y la sanidad se manifiestan en Zaragoza

Ambos sectores se han concentrado frente a la sede del Gobierno de Aragón para protestar por el bloqueo de sus respectivos convenios colectivos.

Heraldo.es/Efe Actualizada 28/01/2012 a las 01:35
37 Comentarios
Imagen de la manifestación frente al edificio PignatelliHA

Los trabajadores del metal y de la sanidad privada se manifestaron este viernes en Zaragoza. A las 18.30, unas 200 personas se concentraban frente al edificio Pignatelli, sede del Gobierno de Aragón, por el bloqueo de sus respectivos convenios colectivos.

Según UGT y CC. OO, l 71,62% de los trabajadores de empresas del sector del metal de más de 20 empleados secundaron la huelga convocada este viernes en la provincia de Zaragoza, mientras que entre el 70 y el 75% de los trabajadores de la sanidad privada de la Comunidad se han adherido a la jornada de paro que también se celebra este viernes.

Esas son las cifras de seguimiento correspondientes a los turnos de noche y mañana de las huelgas convocadas en los dos sectores por el bloqueo de sus respectivos convenios colectivos, que se desarrollan sin incidentes, según han informado representantes sindicales en una concentración conjunta de trabajadores en la glorieta de Sasera de Zaragoza.

Antes de la concentración, el consejero de Industria, Arturo Aliaga, reconoció en una rueda de prensa que la huelga del metal le provoca "un poco de desazón" y opinó que las partes, antes de llegar a un ruptura, deben "agotar todos los esfuerzos en la negociación".

En el caso del sector del metal, el secretario general MCA-UGT, José Juan Arceiz, destacó que la huelga fue "un éxito", con un seguimiento en los polígonos industriales entre el 60 y el 90 por ciento en los turnos de noche y de mañana.

La huelga, destacó, no es un fin en sí mismo, sino un "vehículo" y un "serio toque" para que la patronal vuelva a la mesa de negociación, pero con una intención "real" para alcanzar un acuerdo, acercándose a las posturas que los sindicatos defienden "muy razonablemente", porque de lo contrario el pacto será "muy difícil".

Los sindicatos, ha dicho, están dispuestos a discutir una subida salarial del 0,5% para el presente año pero ligada a una paga variable por productividad o reducción del absentismo, como recoge el acuerdo confederal sobre incrementos salariales firmado esta semana.

Además, si la patronal "da por bueno" el acuerdo confederal para 2012, también debe hacerlo en lo que respecta a 2011, con aumentos salariales del 1,5 % al 2,5 %, pero "no entra en sus cálculos" porque el año "ya ha pasado".

Por su parte, el secretario de Acción Sindical de la Federación de Industria de CC. OO., Celso Hornero, ha hecho hincapié en que la huelga "ha salido de dentro de las fábricas", porque los trabajadores consideran las reivindicaciones "lógicas".

La patronal, ha agregado, es la que está provocando la conflictividad en el sector y ha cometido "un grave error" al querer, "de forma cicatera", recortar la última propuesta sobre el convenio colectivo que había encima de la mesa, por lo que ha advertido de que si no cambia de actitud, la conflictividad será la "herramienta" para que los trabajadores vean reconocido el incremento salarial que demandan.

Además de la concentración, los sindicatos han convocado esta tarde, a las 18.30, una manifestación desde la sede del Gobierno de Aragón para llegar a la plaza de Roma.

Huelga en la sanidad privada


Por su parte, el secretario general de la Federación de Sanidad de CC. OO., Juan Urdániz, ha mostrado su satisfacción por el "éxito absoluto" de la huelga, que ha llegado al 100% en los quirófanos de los grandes centros y prácticamente el mismo porcentaje en las pruebas diagnósticas y de la laboratorio, mientras que el resto de la actividad hospitalaria en los centros ha sido "normal" al establecerse unos servicios mínimos de casi toda la plantilla.

El secretario general de FSP-UGT, José Miguel Salas, ha denunciado que la patronal del sector se niega a negociar un convenio colectivo porque quiere "congelar" el sueldo a los trabajadores cuando, según datos de este mes, ya han atendido 500 procesos de lista de espera quirúrgica que le supone "beneficios cuantiosos" que debería repercutir en los empleados, que soportan una carga de trabajo mayor.


  • pozi28/01/12 00:00
    En mi empresa en malpica somos mas de 150.Yo no he hecho huelga,pero puedo deciros que el 75% de la empresa si la ha hecho. .En talleres pequeños,claro que pocos se habrán atrevido a hacerla.Las cosas como son.
  • Sindicalista28/01/12 00:00
    Para M.Marshall y otros, antes de hablar informaros, en Opel tienen convenio propio y por tanto no van a hacer huelga porque no les afecta, y a todos que hablais de los comites, entiendo que cuando teneis algun problema no vais al comite y entrais directamente a negociar con el gerente ¿no?, sino me pareceriais muy falsos de criticarlos pero seguis acudiendo a ellos para no dar la cara ante los jefes y si alguien es malo que sean los del comite. Por ultimo criticais las ayudas de los sindicatos por el gobierno pero nadie critica la ayuda a la iglesia de 13 millones de euros al mes, eso sera mejor para pues. Afiliarse
  • camelot28/01/12 00:00
    tenemos lo que nos merecemos. no es por hacerle el juego a los sindicatos , pero lo que esta pasando es una verguenza. con el tiempo vamos a trabajar 12 horas al dia por 600 euros y el bocadillo y por supuesto pagando la gasolina de ida y vuelta. QUE PENA que la gente piense asi
  • javise28/01/12 00:00
    Salen disfrazados, con pancartas y defendiendo a los trabajadores, ja. En la empresa de mi mujer había una cuadrilla de CCOO¿S y UGT¿S empujando a un grupo de mujeres que iban a trabajar. Grupo de matones agrediendo a mujeres, viva los sindicatos........... Cada vez creo menos en vosotros, por no decir nada. 
  • manuel28/01/12 00:00
    La verdad es que mi empresa es del sector del metal y se ha trabajado con absoluta normalidad. No sé de dónde se sacan esas cifras de participación
  • YO28/01/12 00:00
    PARA EMPEZAR LA OPEL TIENE CONVENIO PROPIO ASI COMO EMPRESAS GRANDES QUE NOS LES PERJUDICA LO MAS MINIMO,EN MI EMPRESA ESTAMOS 18 TRABAJADORES Y 16 HEMOS HECHO HUELGA Y MUCHOS DE ELLOS DETESTAN A LOS SINDICATOS PERO ESTA HUELGA LOS QUE ESTAMOS EN EL SECTOR DEL METAL SABEMOS LO QUE PEDIMOS,POR QUE DECIR QUE SE CERRARAN EMPRESAS POR 220? BRUTOS AL AÑO,HACER UNA REFLEXION Y MIRAR LO QUE HA SUBIDO LA VIDA EN 3 AÑOS.AGUA,BASURAS.IBI.IRPF Y UN MONTON DE COSAS QUE POSIBLEMENTE SEAN MAS QUE LO QUE SE PIDE.HAY EMPRESAS QUE ESTAN MAL PERO HAY OTRAS QUE ESTAN DESPIDIENDO A GENTE Y LOS COMPAÑEROS ESTAN HACIENDO HORAS EXTRAS TODAS LAS QUE QUIEREN Y MAS,HAY GENTE QUE HA VIVIDO POR ENCIMA DE SUS POSIBILIDADES POR QUE GANABAN DINERO A COSTA DE HORAS EXTRAS PERO ESO SE ACABO POR ESO HAY QUE LUCHAR POR UN SALARIO DIGNO PARA VIVIR.HOY MI ABUELO ME DECIA QUE EL LO PASO MAL QUE YO HE TENIDO SUERTE Y HEMOS VIVIDO MUY BIEN PERO QUE MI HIJO LO IBA A PASAR PEOR QUE EL
  • Manuel28/01/12 00:00
    Mientras los sindicatos mayoritarios cuando convoquen una huelga no convenzan a los trabajadores con argumentos para que se sumen libremente a ella, no conseguirán nada, por que podrán vencer momentaneamente con la coacción de un piquete, pero no convencer y esto a la larga hace que se vuelva contra ellos y la prueba es que así les va, ya que la mayoría de los dirigentes de los sindicatos mayoritarios son a su vez miembros de algún partido político que se autocalifican de progresistas.
  • Chocante28/01/12 00:00
    En efecto un trabajador puede no hacer huelga, no es un derecho sino un hecho. Pero luego si lloriquea delante del carajillo en el bar sobre su precariedad laboral, que es lo que hace la inmensa mayoría de este apático país, que no se queje si yo mantengo la cabeza alta y le escupo cuatro verdades sobre qué ha hecho él para impedir esa situación. Muy bien por los que hicieron huelga, aunque yo no soy de su sector y mantuvieron su dignidad. Allá ellos los que no se movilizan, pero luego que no vengan con lamentaciones, que las luchas no se ganan sin hacerlas.
  • Currito28/01/12 00:00
    Por favor, si habéis sido esquiroles no fardéis de ello, que producís vergüenza ajena. A mí también me dan mil patadas los autocalificados como mayoritarios, pero lo que no voy a hacer es ponerme de parte de la empresa como un dócil corderito a esperar que me las den todas en el mismo carrillo.
  • carlos 28/01/12 00:00
    ala venga todos contra el sindicato luego cuando poco a poco nos quiten los derechos que tenemos a ver quien nos defiende igual la patronal o iremos cada uno por nuestra cuenta pa que se nos ria el empresario en la cara que ignorancia y cuanto poder tienen los medios de comunicacion
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