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EL FUTURO DE FIGUERUELAS

El comité de empresa ratifica el acuerdo con GM y convoca un referéndum para el miércoles

EFE. Zaragoza| 15/03/2010 a las 12:47     7 Comentarios

Los representantes de los trabajadores de la planta han aprobado por mayoría el plan (con los votos favorables de UGT, CC. OO., USO y Acumagme y el rechazo de CGT y OSTA), que deberá ser refrendado por los 7.000 miembros de la plantilla en una votación que empezará a las 3.30 de la madrugada del miércoles.

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Los trabajadores de General Motors (GM) España votarán el miércoles, 17 de marzo, la propuesta de acuerdo alcanzada por la mayoría del comité de empresa con la multinacional automovilística, sobre el plan de reestructuración de la planta de Figueruelas, el plan de ahorro y el convenio colectivo.

El presidente del comité de empresa, José Juan Arcéiz, ha dicho que la fecha de la consulta ha sido acordado esta mañana por la representación social, que ha ratificado por mayoría el principio de acuerdo.

La papeleta de votación, que comenzará a las 3.30 de la madrugada del miércoles y se prolongará hasta las 17.00, tendrá las preguntas:"Sí al convenio, propuesta de reestructuración, plan industrial y plan de ahorro (si hay acuerdo en Europa)" y "No al convenio, propuesta de reestructuración, plan industrial y plan de ahorro".

La propuesta de acuerdo ha sido aprobada este lunes en el comité de empresa por los sindicatos UGT, CCOO, USO y Acumagme, mientras que CGT y OSTA la han rechazado.

Con el referéndum, al que son convocados los más de 7.000 trabajadores de la compañía automovilística en España, se pone fin a un largo proceso de negociaciones que se rompieron el pasado jueves y se recompusieron la madrugada del viernes, con mediación del Gobierno de Aragón y el Ministerio de Industria.

El acuerdo con la empresa recoge la formula a aplicar en los expedientes de regulación de empleo, que afectarán a unos 1.500 trabajadores, y los aumentos salariales para 2009, 2010, 2011 y 2012, los dos primeros mediante una congelación salarial.

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7 Comentarios
  • 1 currelon 16/03/10 12:55

    Currela cambia el comentario, que pareces un sindicalista, en los dos periodicos que he leido dices lo mismo, que curiosamente es lo mismo que me dijo uno dela UGT.

  • 2 Currela de la cadena 16/03/10 09:48

    a los que venden el no pero no dan ninguna alternativa, tendrian que no aplicarles el convenio y que se lo negociaran ellos aparte a ver si lo sacaban mejor, pero que no pidieran ayudas a los politicos, ya q no se han cansado de criticarlos ya que no son los que a ellos les gustaria que estuvieran en el poder, ya vale apartaros y dejar trabajar a la sensatez, y la responsabilidad, desde q Cgt esta en lo de tiempos no han echo nada de nada va cada vez peor les reclamas y dicen ya lo mirare, lo ultimo fue que apuntaron datos, y luego p por casualidad me di cuenta que era lo que habian puesto y era un dibujito. ya vale hombre, demagogos de pacotilla.

  • 3 Cadenero31 16/03/10 08:06

    Parece mentira que nuestros representantes Sindicales y Politicos, no se den cuenta lo que es GM, mientras esta factoria sea rentable la mantendra y cuando no lo sea, la cerrara por muchas ayudas que reciba, vasta ya de que nos mientan, siempre a perder los mismos, los de la cadena, cada vez menos dinero pero mas ritmos de trabajo.

  • 4 rober 15/03/10 22:03

    A todos los aragoneses que estaban deseando que GM cerrara darles las gracias por su apoyo pero esta vez no va a ser. Al próximo convenio en el 2014 pueden seguir haciendo comentarios fatalistas.

  • 5 NOLOENTIENDO 15/03/10 21:40

    NO LO ENTIENDO LA EMPRESA APROVECHA ESTA CRISIS PARA PONERNOS LOS SABADOS DE RECUPERACION A 1.25 OSEA MEDIO DIA MENOS CADA SABADO Y LA GENTE TAN CONTENTA YO CREO QUE SOLO POR ESTE MOTIVO Y HAY MAS EL VOTO TENDRIA QUE SER NO PERO BUENO PARECE QUE LA GENTE ESTA POR EL" SI"LUEGO LLEGARAN LAS LAMENTACIONES .¿VAMOS A CAMBIAR UN LUNES DE ENERO POR UN SABADO Y VEINTICINCO DE JULIO? HEMOS PERDIDO LA CABEZA SEREMOS AUN MAS ESCLAVOS DE ESTA GM A SUFRIR TOCAN

  • 6 Manu 15/03/10 15:30

    Espero y confio que el sentido común, que es el mas común de los sentidos, haga posible una aceptación por amplia mayoria de un acuerdo , que considero es el mejor posible dadas las circunstancias vividas y existentes. El no por sistema a todo, de algunos, y la demagogia barata no sirve en situaciones como la que nos a tocado vivir. Y a la empresa GM decirle que se dedique de una vez por todas a dirigir bién el negocio y deje ya aparcadas las amenazas y los chantajes constantes a los trabajores..

  • 7 Jorge Rubio 15/03/10 13:23

    Queda ahora que la plantilla de el visto bueno al desenlace final de este horror que llevamos viviendo los trabajadores de opel y auxiliares durante 10 años. solo pido que por favor nos dejen una larga temporada tranquilos.

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