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Aragón

Más de 5.500 personas opositan para obtener una de las 50 plazas de celador del Salud

Los exámenes se han celebrado en 11 facultades y los candidatos ha tenido dos horas para responder a 110 preguntas.

Europa Press. Zaragoza Actualizada 26/10/2014 a las 14:23
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Un total de 5.543 personas, el 55,44% de los 9.999 inscritos en un principio, han opositado este domingo para obtener una de las 50 plazas de celador convocadas en el Servicio Aragonés de Salud

Los exámenes se han celebrado en 11 facultades y los candidatos ha tenido dos horas para responder a 110 preguntas. El Departamento de Sanidad, Bienestar Social y Familia ha informado de que hace unas semanas comenzaron los exámenes para las 719 plazas empleo público de 2010 y 2011. 

Además, el Ejecutivo autonómico anunció hace pocas semanas la convocatoria de 325 nuevas plazas para el Salud. De ellas, 114 son libres y 211 son de promoción interna. Se han convocado plazas de celadores, cocineros, enfermeros, administrativo, médico de familia y trabajador social, entre otras. 

De esta última convocatoria, el Departamento ha destacado las 67 plazas de Facultativo Especialista de Área, las 50 de administrativo, las 40 de auxiliar administrativo y las 37 de médico de familia

Asimismo, ha recordado que la convocatoria de estas oposiciones son resultado del compromiso adquirido en el Pacto por la Sanidad suscrito el pasado mes de julio en la Mesa sectorial de la Sanidad por CEMSATSE, CC.OO. y CSIF con el Salud

El Departamento ha apostillado que las 325 plazas que salen ahora a concurso se suman a las 1.364 plazas distribuidas en 29 categorías que se llevarán a cabo a lo largo del ejercicio 2015 y a las 719 plazas de las ofertas de 2010 y 2011 y cuyos exámenes se están realizando en estos momentos. En total, serán 2.408 en esta legislatura.


  • Edu27/10/14 14:23
    El sistema actual de oposiciones no sirve pada nada. No aprueba el más apto para el puesto, aprueba el mas apto para aprobar un examen para el puesto, lo cual es muy distinto. En los exámenes no se valora la dedicación, ni la motivación, ni el saber tratar al público, ni lso méritos propios. Sólo unas preguntas y la capacidad de aprenderse como un lorito unos temarios. Luego nos encontramos al funcionario que tras su hora y media de almuerzo te atiende con malos modos o directamente no lo hace, porque "ya tiene su plaza" y no necesita esforzarse lo más mínimo.





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